Actuaciones del SCE en el proyecto Enlaza

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Coordinación del proyecto Enlaza entre el Servicio Canario de Empleo (SCE) y la Dirección Geneal de Formación Profesional y de Educación de Adultos (DGFPYEA) (19-09-2017)

En la reunión de coordinación celebrada entre los responsables del Servicio Canario de Empleo, Sergio Alonso, y de la Dirección General de Formación Profesional y de Educación de Adultos, Manuel Jorge, se valoró muy positivamente las acciones desarrolladas por el Servicio Canario de Empleo en este primer año del proyecto Enlaza.

El importe total de las acciones desarrolladas por el SCE durante este primer año del proyecto Enlaza ha sido de 1.997.600,36 euros, muy superior al incialmente presupuestado.

    Entre las acciones desarrolladas según las distintas iniciativas, destacan las siguientes:  
Iniciativa Acción
2.1 AMPLIACIÓN DE MODALIDADES DE FORMACIÓN EN LA OFERTA DE FP Oferta formativa conducente a Certificados de Profesionalidad en la modalidad de teleformación.
  • Pendiente de adaptación de la plataforma informática.
2.2 DESARROLLO DE UNA OFERTA FORMATIVA DEL SERVICIO CANARIO DE EMPLEO EN LOS CIFP Impartición de Certificados de Profesionalidad en las especialidades prioritarias para los sectores productivos de Canarias donde existe una normativa reguladora del ejercicio profesional.
  • TOTAL: 17 cursos con 255 beneficiarios.
2.5 DESARROLLO DEL EMPRENDIMIENTO Y LOS VIVEROS DE EMPRESAS EN LOS CENTRO DE FP Línea de financiación para el desarrollo de iniciativas emprendedoras en los CIPF, en función de los proyectos presentados y fomento de viveros de empresa. Acciones formativas con alumnado de los ciclos formativos de grado superior:
  • Nº de centros: 12 (9 en Tenerife y 3 en Gran Canaria)
  • Nº de alumnos en 7 sesiones en Gran Canaria: 175 alumnos
  • Nº de alumnos en 11 sesiones en Tenerife: 275 alumnos
  • TOTAL: 18 sesiones y 450 participantes.
2.6 INCENTIVACIÓN A LA CONTRATACIÓN DE LOS ALUMNOS DE FP AL FINALIZAR SUS ESTUDIOS Incentivación a la contratación de los acreditados (Títulos y Certificados de Profesionalidad)
  • Prácticas en empresas gestionadas por la ULL: 96 beneficiarios (94 titulados de FP + 2 Certificados de Profesionalidad)
  • Prácticas empresas gestionadas por ULPGC: 98 (95 titulados de FP+3 Certificados de Profesionalidad)
3.1 INTEGRACIÓN EN LOS CIFP DE LA INFORMACIÓN Y ORIENTACIÓN LABORAL Y EDUCATIVA. Formación a Orientadores en materia de Formación para el empleo.
  • Pendiente de planificación.
3.2 INTEGRACIÓN EN LOS CIFP DE LOS INSTRUMENTOS DE INFORMACIÓN Y SEGUIMIENTO A LO LARGO DE LA VIDA LABORAL DE LOS TRABAJADORES. Incorporación del personal de Educación a las aplicaciones de gestión del SCE en cuanto a formación y orientación de los trabajadores.
  • Pendiente de planificación.
4.1 RECONOCIMIENTO Y ACREDITACIÓN DE COMPETENCIAS PROFESIONALES DE LOS TRABAJADORES EN LOS CIFP Formación a todo el profesorado para la habilitación de asesor y evaluador. Desarrollo y coordinación de los procedimientos en los CIFP.
  • Nº de candidatos: 794
  • Asesores: 60
  • Evaluadores: 59
4.2 DESARROLLO EN LOS CIFPP DE UNA OFERTA MODULAR PARA COMPLETAR LA CUALIFICACIÓN PROFESIONAL. Implantación de oferta parcial adecuada a las necesidades surgidas tanto de los dispositivos de reconocimiento de la competencia profesional como las surgidas del desarrollo de las políticas activas en materia de formación del SCE.
  • Se realiza aportación dineraria a la Dirrección General de formación Profesional y de Educación de Adultos para la impartición de los módulos en los CIPF.
  • Nº de destinatarios de las acciones: 280
                                               

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