El Hospital

Quiénes somos

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El Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín es una institución pública del Servicio Canario de la Salud que tiene como misión prestar a sus pacientes una atención sanitaria especializada que satisfaga sus necesidades y expectativas.

Para ello, desarrolla un modelo de gestión basado en la calidad total y en la mejora continua, con tres ejes fundamentales: la adecuada atención a los pacientes, la optimización de su organización y funcionamiento y la contribución al progreso y bienestar de la sociedad.

Historia:

El centro hospitalario comenzó a funcionar el 1 de junio de 1999, momento en que sustituyó la actividad que se realizaba en el Hospital Nuestra Señora del Pino (inaugurado en 1964), el Hospital El Sabinal y el Centro de Atención Especializada Las Palmas. El Hospital nace como respuesta a la demanda de los profesionales sanitarios, las instituciones públicas y privadas y los propios ciudadanos de un espacio adecuado y con recursos avanzados para la prestación sanitaria. El 23 de noviembre de 1994 se puso la primera piedra del nuevo edificio y el 17 de mayo de 1999 se inauguró de forma oficial.

Fue denominado Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín en reconocimiento a la figura de Juan Negrín, eminente fisiólogo y político grancanario que fue presidente del Gobierno durante la II República.

A quién atendemos:

El Hospital tiene como población de referencia a los residentes mayores de 14 años de los municipios del centro-norte de Gran Canaria (Arucas, Guía, Gáldar, Agaete, Firgas, Moya, Valleseco, Santa Brígida, San Mateo, Artenara, Tejeda, Teror y La Aldea), y de la zona norte de la ciudad de Las Palmas de Gran Canaria. La población adscrita asciende a unos 350.000 habitantes.

Es centro de referencia para la provincia de Las Palmas en las especialidades de Oncología Radioterápica, Medicina Nuclear (PET-TAC), Cirugía Cardiaca y Laboratorio de Virología, y para la Comunidad Autónoma de Canarias en el Trasplante Alogénico de Médula Ósea y la Cirugía del Parkinson. Además, es centro de referencia para la isla de Lanzarote.

Nuestros recursos:

La organización está integrada por más de 3.000 profesionales que desarrollan su trabajo en el Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín como en los centros adscritos a esta Gerencia: Centros de Atención Especializada de Arucas, Gáldar y Casa del Mar, Hospital San Roque de Guía, Hospital Juan Carlos I y red de Salud Mental del Área Norte.

  • Recursos físicos:
    • Camas Hospitalización: 621
    • Camas Unidad de Medicina Intensiva: 32
    • Camas Reanimación: 8
    • Camas Despertar Postquirúrgico: 30
    • Puestos Hospital de Día: 64
    • Quirófanos: 20
    • Locales de Consultas: 111
    • Boxes de Urgencias: 51
    • Camas Hospital San Roque de Guía: 54
    • Quirófanos San Roque de Guía: 1
    • Locales Consultas Centros de Atención Especializada: 25
    • Camas Salud Mental Juan Carlos I: 116
  • Tecnología diagnóstico-terapéutica:
    • Resonancia magnética: 1
    • Tomografía Axial Computerizada (TAC): 2
    • Acelerador lineal: 4
    • Simulador: 1
    • Gammacámara: 3
    • Sala Telecomandada: 2
    • PET-TAC: 1
    • Angiógrafo Digital: 3
    • Salas Hemodinámica: 3
    • Litotricia: 1
    • Mamógrafo: 1
    • Ecógrafo: 5
    • Braquiterapia: 2

Instalaciones punteras:

  • Transporte robotizado. Diez robots se encargan de la distribución de los suministros generales, comidas, ropa limpia, historias clínicas y fármacos. El transporte vertical se realiza a través de doce ascensores dotados de control central.
  • Transporte neumático. Existen redes de transporte neumático para el envío de muestras y documentación, ropa sucia y residuos orgánicos.
  • Instalación centralizada de climatización. De 10.000 kw de frío y a caudal variable, una de las más grandes de Canarias.
  • Instalación eléctrica. La potencia instalada es de 12.800 kva con unos picos de consumo de 5,5 megavatios, equivalente a una población de 800 viviendas.
  • Sistema de gestión técnica centralizada de las instalaciones.
  • Sistema de comunicación wireless. En Hospitalización, Urgencias y Bloque Quirúrgico para equipos electromédicos, consulta de información clínica y localización de pacientes.

Misión, visión y valores

El Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín es una institución pública del Servicio Canario de la Salud formada por un equipo de profesionales multidisciplinar que tiene como

MISIÓN - La razón de ser del Hospital.

Prestar a nuestra población de referencia una atención sanitaria especializada de calidad, eficiente, coordinada con la Atención Primaria y orientada a satisfacer sus necesidades y expectativas.

VISIÓN - Queremos ser y que se nos reconozca como un Hospital:

  • De referencia para nuestros pacientes y nuestro entorno social, por la calidad de la asistencia sanitaria y de la atención que les ofrecemos.
  • Excelente en la gestión, contribuyendo con su eficiencia a la sostenibilidad del sistema sanitario público.
  • Destacado en la formación de nuestros profesionales y en los logros de la investigación biomédica.
  • Colaborador con el desarrollo de la sociedad y el medio ambiente.

VALORES - Nuestros principios de actuación.

  • Orientación al paciente: El paciente constituye el centro de todas nuestras actuaciones.
  • Calidad: La evaluación y la mejora continua de nuestros resultados.
  • Eficiencia: La utilización adecuada de los recursos que nos son asignados.
  • Continuidad asistencial: En la atención a nuestros pacientes mediante la coordinación con otros niveles sanitarios y sociosanitarios.
  • Respeto: A los derechos y valores de las personas, la sociedad y el medio ambiente.
  • Trabajo en equipo: Compromiso conjunto para lograr nuestros objetivos.

Para desarrollar la Misión, acercarnos a la Visión y gestionar los Valores en el día a día nos comprometemos con un modelo de gestión basado en la calidad total, en la mejora continua y en el cumplimiento de los requisitos que sean aplicables.

Centros dependientes

De la Gerencia del Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín dependen los centros de Atención Especializada (CAE) de Casa del Mar, Arucas y Gáldar, así como los hospitales San Roque de Guía y Juan Carlos I.

Organigrama

  • Jesús Morera Molina, Director Gerente.
  • Josefa María Afonso Déniz, Directora Médica.
  • Idafe Jiménez Díaz, Directora de Enfermería.
  • Carmelo Santana Iriarte, Director de Recursos Humanos.
  • Ana J. Bordón Romero, Directora Económica - Financiera.
  • Felisa Rodríguez Rodríguez, Directora de Servicios Generales.
  • Luis Fernando Talavera Martín, Director de Ingenierías.
  • Elena Oliva Dámaso, Subdirectora Médica de Servicios Médicos.
  • Víctor Sierra González, Subdirector Médico de Servicios Centrales - Laboratorios.
  • Cristina Roque Castellano, Subdirectora Médica de Servicios Quirúrgicos.
  • Gregorio Muelas Martín, Responsable de la Unidad de Calidad y Docencia.
  • Enrique N. Hernández Mendoza, Subdirector Enfermería Servicios Centrales.
  • José Manuel Álvarez Vázquez, Subdirector Enfermería Servicios Médicos.

Planificación Estratégica

Plan Estratégico