Texto Descriptivo ImagenPlan de Gestión 2014

El Plan de Gestión recoge los objetivos estratégicos del Hospital y del Programa de Gestión Convenida del año 2014, que se han concretado con cada uno de los servicios clínicos y asistenciales. La estructura de los objetivos ha sido similar en todos los servicios:

• Objetivos estratégicos asistenciales, que contemplan las dimensiones de accesibilidad a los servicios sanitarios, calidad técnica y seguridad de pacientes, resolutividad de la atención sanitaria, continuidad asistencial y derechos de los pacientes.

• Objetivos estratégicos de mejora en la gestión, que contemplan las dimensiones de eficiencia, adecuación presupuestaria, uso racional del medicamento, satisfacción de los profesionales y mejora continua del sistema de gestión.

• Objetivos estratégicos de responsabilidad social, que contemplan las dimensiones de desarrollo del Plan de Calidad Docente MIR, desarrollo del Plan Integral de Formación Continuada, avance y mejora de la practica clínica mediante la investigación biomédica y promoción de la educación sanitaria.

ESTRATEGIA ASISTENCIAL ACUMULADO META
FACTORES CRÍTICOS DE ÉXITO INDICADORES 2013 2014 2014
Accesibilidad adecuada a los servicios sanitarios Demora media lista de espera Consultas (Complejo) 113 105 < 90
Demora media lista de espera quirúrgica 239 212 < 90
% de pacientes de > 6 meses en lista de espera quirúrgica 45,78 42,60 < 36 %
 Índice de entradas / salidas propias 1,56 1,50 < 2,1
Calidad técnica y seguridad de pacientes Tasa de mortalidad postquirúrgica 2,07 2,57 < 2,2
Tasa de mortalidad hospitalización (sin UCP) 3,82 4,13 < 4
Tasa de infección nosocomial hospitalaria (CMBD) 1,68 1,63 < 2
% reingresos hospitalarios urgentes ≤ 30 días = CDM 2,56 2,64 < 2,5
Demora media lista de espera quirúrgica en cáncer de mama, colon, recto y pulmón 22,00 30,00 <= 40
Tasa global de complicaciones relacionadas con la atención médica y quirúrgica 2,36 2,66 < 4
Agilidad en los procesos asistenciales Hospitalización      
Estancia media depurada 7,73 8,10 < 7
Peso medio depurado 2,23 2,34 > 2
Estancia Media Ajustada por Casuística 7,61 7,68 < 7
Cirugía      
Estancia media preoperatoria programados 1,21 1,23 <=1
Tasa de ambulatorización quirúrgica de GRD potencialmente ambulatorizable 89,61 89,62 > 80 %
Continuidad asistencial Grado de cumplimiento del Pacto de Objetivos AP-AE 90,00 100 > 90
% cobertura poblacional media por especialistas consultores 63,47 71,37 80 %
% resolutividad especialistas consultores 53,68 74,17 75 %
Altas hospitalarias con informes de continuidad de cuidados al alta 76,10 91,00 100 %
Derechos pacientes Satisfacción pacientes Hospitalización 8,80 8,80 8,5

 

ESTRATEGIA  DE MEJORA EN LA GESTIÓN ACUMULADO META
FACTORES CRÍTICOS DE ÉXITO INDICADORES 2013 2014 2014
Eficiencia Coste medio alta 7.644 7.674 < 7.300
Coste medio Urgencias 221 232 < 250
Coste medio proceso Consultas Hospital  (hospitalaria y extrahospitalaria) 91 104 < 90
Uso racional del medicamento Índice sintético de calidad 47,50 40,90 40
Satisfacción de profesionales Índice de absentismo 4,3 4,9 < 5
Mejora continua del sistema de gestión Servicios certificados según la norma ISO 9001-2008 y acreditados por sociedades científicas. 10 13 13

 

ESTRATEGIA DE RESPONSABILIDAD SOCIAL ACUMULADO META
FACTORES CRÍTICOS DE ÉXITO INDICADORES 2013 2014 2014
Desarrollo del Plan de Calidad Docente MIR Satisfacción con el Hospital 95 92 > 90 %
Satisfacción media MIR con la formación especializada 8,93 8,6 > 8,5
Desarrollo del Plan Integral de Formación Continuada Actos formativos acreditados 92% 96% 95 %
Satisfacción media con el programa formativo 8 8 > 7
Satisfacción con el profesorado 9 8,76 > 7
Contribuir al avance y mejora de la práctica clínica mediante la investigación biomédica de aplicación clínica Proyectos de investigación financiados con fondos públicos y privados 26 26 > 10
Factor impacto 288,02 423,90 > 350
Promoción de la educación sanitaria Aulas de Pacientes 22 31 20
Asistentes 1.131 1.641  
Profesionales colaboradores 34 35 20


 


Texto Descriptivo Imagen Edita: Dirección Gerencia del Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín.
Coordina: Servicio de Gestión de la Información. Unidad de Comunicación.
Elabora: Servicio de Gestión de la Información.
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