Memoria 2021
Hospital Universitario de Gran Canaria Doctor Negrín
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Pulse para imprimirUnidad de Planificación Estratégica, Calidad y Docencia

RECURSOS HUMANOS 2021
ÁREA DE CALIDAD
    Jefe de Servicio-FEA 1
    Facultativo 1
    Supervisora de área funcional 1
    Técnico de Función Administrativa 2
    Enfermería /DUE 3
    Área Administrativa 2
    Técnico Informática 1
ÁREA DE DOCENCIA DE FORMACIÓN CONTINUADA Y PREGRADO
    Facultativos 1
    Técnico de Función Administrativa 1
    Supervisora de área funcional 1
    Área Administrativa 2

ACTIVIDADES

  • Mantenimiento Certificación ISO 9001:2015
  • Elaboración del Plan estratégico del Hospital Universitario de Gran Dr. Negrín para el periodo 2022-2025
  • Coordinar los objetivos y líneas de actuación de la ESTRATEGIAS BÁSICAS del PLAN ESTRATÉGICO 2022-2025 del Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín.
  • Coordinación hospitalaria del catálogo unificado de prestaciones (CUP) del Servicio Canario de la Salud.
  • Coordinación de las Comisiones/Comités Clínicos Hospitalarios y de Vías Clínicas, y grupos de trabajo
  • Apoyo a la Certificaciones ISO 9001:2015 y Acreditación de los S. de Transfusión y Unidad de Transplante de Progenitores Hematopoyéticos (UTH).
  • Coordinación y colaboración con los diferentes Servicios hospitalarios para la elaboración, difusión, implantación, seguimiento e informe de Vías Clínicas.
  • Elaboración/mantenimiento de Programas relacionados con la Gestión de riesgos/Seguridad de pacientes
  • Gestión Hospitalaria del “Sistema de Notificación y aprendizaje para la seguridad del paciente (SINASP)” del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad.
  • Actualización de Normativas hospitalarias en colaboración con la Dirección Gerencia y Dirección Médica (Normativas del área de Hospitalización, Consultas Externas, Bloque Quirúrgico, Urgencias y Unidad de Atención al Usuario).
  • Gestión documental del sistema de gestión de la calidad (Alfresco).
  • Asesoramiento para la elaboración y revisión de los documentos de consentimiento informados.
  • Desarrollo de la página web de calidad.
  • Biblioteca Hospitalaria.
  • Programa de actividades docentes de formación continuada.
  • Programa de actividades docentes de formación pregrado Universitarias y no Universitarias.
  • Programa de actividades asistenciales de Enfermería. Seguimiento e informe de procedimientos de Enfermería
  • Coordinación de actividades de asociaciones de pacientes y voluntariado
  • Encuestas de satisfacción pacientes/usuarios: Alta Hospitalaria, Satisfacción en Consulta Externa, Urgencias, Cirugía ambulatoria, Hospitales de día, Radioterapia, Rehabilitación y Radiodiagnóstico
  • Encuestas de comunicación interna y clima laboral
  • Colaboración con las encuestas realizadas por el Servicio Canario de Salud