26 de abril: Día de la visibilidad lésbica

Día de la Visibilidad Lésbica

El Día de la Visibilidad Lésbica se celebra el 26 de abril con la finalidad de que todas las mujeres con preferencias sexuales diferentes, sean respetadas, valoradas y puedan gozar de los mismos espacios en la sociedad, sin que exista hacia ellas ningún tipo de discriminación.26 mujeres dan la cara

¿Cuáles es el origen del Día de la Visibilidad Lésbica?

El Día de la Visibilidad Lésbica nace en España en el año 2008 gracias a las acciones del llamado movimiento LGBT. Esta celebración busca visibilizar a todas las mujeres que alrededor del mundo tienen derecho a vivir y ocupar espacios que sean igualitarios y donde no exista la discriminación.

El colectivo decidió unirse y alzar su voz y luchan por sentirse parte de una sociedad que no siempre se lo pone fácil, una sociedad llena de prejuicios y con un gran rechazo a las personas con gustos sexuales distintos a los convencionales. Ellas organizan marchas y encuentros destinados a promover el matrimonio igualitario y el derecho a procrear hijos a través de la reproducción asistida.

El derecho que tiene toda mujer de amar libremente

En muchas partes del mundo la sexualidad es aceptada de una manera natural, sin embargo todavía existen culturas donde las creencias, los estigmas y prejuicios siguen existiendo y, por esta razón, muchas personas tienen que vivir condenadas a la discriminación.

Lamentablemente, esa es la triste realidad de miles de mujeres pertenecientes a la comunidad LGBT de muchos países donde socialmente está mal visto esta práctica, la cual es condenada también por la iglesia, que considera esta conducta o preferencia sexual como pecaminosa.

Todas las personas son libres de elegir a quien amar, es un derecho universal que no puede ser alineado ni estigmatizado, sin embargo, muchas personas hoy tienen que enfrentar el rechazo y la no aceptación por su condición o preferencia sexual.

¿Por qué es importante educar a las personas sobre la visibilidad lésbica?

Hoy más que nunca, resulta fundamental educar a la sociedad en general sobre lo que significa ser y sentir de una forma diferente y aprender a respetar y valorar a las personas sin importar su raza, su religión o preferencia sexual.

Lo anteriormente expuesto, es para no olvidar a las mujeres que han sido víctimas de la lesbofobia y que desafortunadamente por esta causa, han perdido la vida en manos de grupos violentos que están en total desacuerdo con la diversidad sexual.

Día de las niñas en las TIC

Según la UNESCO en español, solo el 30% de las personas que estudian STEM son mujeres y en el ámbito de las TIC no llegan al 3%.


El Día Internacional de las niñas en las TIC nace con el objetivo de acabar con la brecha digital de género y de alentar las vocaciones tecnológicas en las niñas.

En España, según datos del Ministerio de Educación y Formación Profesional, las mujeres matriculadas en carreras científicas son el 49%. La mayoría están inscritas en áreas relacionadas con la salud y los cuidados frente a grados más técnicos. Mujeres matriculadas en estudios superiores de informática: 12,9%.


Estos datos son preocupantes si los cruzamos con las previsiones de profesiones y empleos del futuro, ya que suponen que las mujeres se quedarán fuera de las “profesiones del futuro”, arrastrando la actual brecha formativa y laboral y aumentando sus condiciones de precariedad.
 Para revertir esta situación, las Naciones Unidas proclamaron el cuarto jueves del mes de abril como el Día Internacional de las Niñas en las TIC, una jornada para promover la igualdad, fomentar las vocaciones TIC y dar visibilidad a las mujeres en este ámbito.


A través del Instituto de las Mujeres, coordinamos los programas #ADA (centrado en primaria) y #DIANA (secundaria, bachillerato y FP), y el Programa Innovatia 8.3 en colaboración con la Universidad de Santiago de Compostela, centrado en los sesgos de género investigadores y el fomento de empresas tecnológicas.


Debemos garantizar que cualquier niña tiene la oportunidad de desarrollarse educativa o profesionalmente en el ámbito de las TIC y que la sociedad pone en valor el aporte de las mujeres en este ámbito, a pesar de haber permanecido demasiado tiempo invisible.

IGUALDAD PARA TODAS LAS PERSONAS

Todo el mundo sabe perfectamente cuál es su género. La identidad de género de la mayoría de las personas coincide con el sexo que se indicó en su certificado de nacimiento cuando nacieron. Sin embargo, a algunas personas les asignaron un sexo que no se corresponde con quienes realmente son. Esto es lo que se suele llamar ser “trans” o “transgénero”. También tiene otros nombres, muchos de ellos con hondas raíces culturales e históricas, como hijra, tercer género, two-spirit, travesti, fa’afafine, transpinay, transpinoy, muxe, waria y meti.

Ser trans no tiene nada de malo: es una manifestación más de la gran diversidad de la naturaleza humana. Las personas trans forman parte esencial de las comunidades y culturas, y así ha sido a lo largo de la historia. Sin embargo, en un mundo donde abundan las opiniones negativas y no siempre hay suficiente información sobre el tema, muchas personas trans sufren hostilidad, discriminación y violencia, simplemente por ser quienes son. 

Las personas trans corren un riesgo mucho mayor de sufrir acoso y agresiones y de ser asesinadas. Cuando los medios de comunicación y los líderes comunitarios y políticos tratan el tema con un tono incendiario, el entorno se vuelve aún más hostil. Esta hostilidad hacia las personas trans muchas veces llega a codificarse en leyes que les prohíben ejercer derechos básicos.

Por ejemplo, en la mayoría de los países las personas trans no pueden ver su identidad de género reconocida en sus documentos de identidad oficiales, como pasaportes, licencias para conducir y tarjetas de identidad. En los relativamente pocos lugares donde sí se puede reconocer, las condiciones suelen ser terribles, como la esterilización y el divorcio forzoso. Sin documentos de identidad adecuados, las personas trans quedan excluidas de muchas actividades cotidianas, desde abrir una cuenta bancaria o solicitar empleo hasta alquilar una vivienda o viajar a otro país.

Vivir la vida abiertamente, mostrando la propia identidad, es algo que la mayoría de la gente da por sentado, pero en el caso de las personas trans puede ser muy peligroso. Vivir con autenticidad, algo tan sencillo como ser visibles, requiere un valor enorme. Sin embargo, cada vez son más las personas trans que se dejan ver en nuestras comunidades, en los medios de comunicación y en la vida pública, con lo que cada vez se sabe más sobre el tema y las actitudes están cambiando. Esto es esencial para garantizar los derechos fundamentales de las personas trans.

Es hora de dejar de denigrar a quienes son diferentes. Es hora de defender los derechos de la comunidad trans. ¡Ha llegado el momento de celebrar la visibilidad trans!

ONU – Libres e iguales

“HABLEN CON ELLAS”… imparable

Durante la mañana de hoy, nuestro centro ha contado con una visita muy especial. Isabel Costes, la conocida y gran directora de orquesta, ha mantenido un encuentro muy enriquecedor con nuestro alumnado de 4º ESO.

En su intervención ha comentado al alumnado cómo ha sido su carrera musical y cómo se ha sentido desempeñando una profesión que, tradicionalmente se ha relacionado más con los hombres. En su caso, manifestó ante el grupo, se ha sentido siempre tanto respetada como valorada por sus compañeros de profesión.

Asimismo, se ha sentido muy afortunada aunque reconoce que a lo largo de la Historia las mujeres en muchas disciplinas artísticas han sentido relegadas a un segundo plano o invisibilizadas. En su caso, recalcó, no ha padecido ninguna discriminación o rechazo por dirigir una orquesta sino todo lo contrario.

Tanto el alumnado como el profesor de Música, Rubén López Pérez, han destacado la cercanía de la directora y han alabado su trayectoria profesional.

La Orquesta del Atlántico bajo la dirección de la maestra Isabel Costes, interpreta el IV mov. de la 5ª Sinfonía de. Beethoven. Es una grabación en directo realizada en el Teatro Pérez Galdós de Las Palmas de Gran Canaria el 30 de octubre de 2016.

Se agradece especialmente a nuestra invitada su asistencia en nuestro I Edición: “Hablen con ellas” y se destaca positivamente su buena predisposición y la profesionalidad mostradas. Un placer poder contar con profesionales tan comprometidas.