Mañana, miércoles 26, a las 18.00 horas, en el Teatro Guiniguada, con un debate sobre brechas de género en las diferentes disciplinas que abarca el sector

Interviene la consejera de Cultura y participarán profesionales de artes escénicas, música, audiovisuales, literatura, gestión cultural y arte

Por la mañana, habrá un encuentro vinculado específicamente a la industria audiovisual, también con la exposición de experiencias personales

El Gobierno de Canarias reunirá este miércoles 26 de noviembre a una amplia representación del sector cultural en las islas para hablar sobre brechas de género en este ámbito. Será a las 18.00 horas en el Teatro Guiniguada, en Las Palmas de Gran Canaria, en un acto en el que se presentará el Directorio Profesional de Mujeres en la Cultura de Canarias y en el que intervendrá la consejera responsable de esta área, Migdalia Machín, y representantes de distintas disciplinas que integran esta industria.

Antes, en horario de mañana, este mismo escenario acogerá un encuentro específico relacionado con la industria audiovisual, programado inicialmente para el pasado jueves 13 pero que tuvo que aplazarse debido a la alerta meteorológica. Comenzará a las 9.30 horas y, al igual que el anterior, es de acceso libre para todas las personas interesadas, y se emitirá también vía streaming a través del canal de YouTube de CulturaGobcan.

Directorio Profesional de Mujeres

Este directorio, que está a disposición de todas las profesionales que deseen formar parte del mismo, es una herramienta pionera destinada a visibilizar y poner en valor el talento de las mujeres profesionales del sector cultural y creativo del Archipiélago. Es de acceso público y gratuito, disponible en la web del Instituto Canario de Desarrollo Cultural (ICDC), en la sección de Igualdad, Diversidad y Cultura, donde se encuentra alojada la base de datos distribuida por disciplinas.

Esta propuesta nace con la intención de favorecer un espacio de encuentro para compartir propuestas y fortalecer alianzas entre mujeres del sector cultural, de manera que se puedan identificar de forma colectiva retos y oportunidades que ayuden a garantizar y ampliar su presencia y visibilidad en este sector.

¿Por qué un directorio de mujeres?

Aunque las brechas de género en el sector cultural se han estrechado progresivamente, aún hoy en día siguen siendo persistentes algunas diferencias estructurales que limitan el pleno desarrollo profesional y la visibilidad de las mujeres.

Según el Observatorio de Igualdad del Ministerio de Cultura, no solo siguen existiendo diferencias salariales sino también se detecta un menor reconocimiento, con una subrepresentación de las mujeres en posiciones de liderazgo y toma de decisiones, perpetuando dinámicas masculinas en la configuración del canon artístico y cultural. Su presencia es menor en exposiciones individuales, festivales o premios; o en consejos asesores, jurados o academias, y en puestos de dirección, composición o realización, también en puestos creativos con autonomía.

En este sentido, el Directorio Profesional de Mujeres puede ser una herramienta eficaz para avanzar en una industria cultural equitativa, con estándares de igualdad de género.

Participantes en el debate

En el acto de presentación de esta herramienta se debatirá y profundizará sobre estos datos. Tras la intervención de la consejera Migdalia Machín, se abrirá un amplio debate que estará dirigido especialmente a detectar necesidades y retos, establecer acciones concretas y colaboraciones que permitan tejer redes de cara al futuro, y de cara a consolidar esta herramienta como un espacio vivo de visibilidad, colaboración y desarrollo profesional en el sector cultural del archipiélago.

Participarán Rosa Escrig, directora, escritora, productora de la compañía La Escrig Producciones y vicepresidenta de la Asociación Réplica de Artes Escénicas; Cristina Déniz, artista visual, curadora de exposiciones y gestora cultural; conservadora en el CAAM y representante de la asociación MAV en Canarias (Mujeres en las Artes Visuales); Nuria Hernández, artista, compositora, directora y productora artística; y presidenta del Clúster Canario de la Música.

La mesa se completa con Alejandra Galo, creadora, promotora y directora de HER Feminist Festival; y presidenta de la Asociación de Mujeres en la Música de Canarias;  María Rosario González, gestora cultural independiente en La Palma, pertenece a la Directiva de la Asociación de Profesionales de la Gestión Cultural de Canarias; Beatriz Morales, filóloga, profesora de Lengua y Literatura, colaboradora en medios de comunicación y directora teatral; y Cris Vivó, productora especializada en dirección de producción y producción ejecutiva en el ámbito cinematográfico; y delegada de CIMA en Canarias (Asociación de Mujeres Cineastas y de Medios Audiovisuales).

Encuentro de Mujeres Profesionales del Audiovisual

Paralelamente, pero en horario de mañana, se celebrará el encuentro de mujeres profesionales en el audiovisual, que reunirá a mujeres referentes del sector —cine, televisión, publicidad, animación, y más- para compartir sus experiencias, retos y estrategias para avanzar hacia una igualdad real y efectiva en el ámbito audiovisual.

El objetivo de este encuentro es intercambiar opiniones, crear sinergias, aportar conocimientos y generar vínculos en un momento decisivo, tras la promulgación de la Ley General de Comunicación Audiovisual y cuando se está elaborando una nueva Ley de Cine,

En esta mesa de debate participarán Arima León, socia de la Asociación de Mujeres Cineastas y de los Medios Audiovisuales (CIMA); María Pulido, socia de la Asociación de Mujeres en la Animación (MIA); Noemí Galván, técnica de Igualdad en Radio Televisión Canaria, y una representante del Clúster Audiovisual de Canarias.

A continuación, varias profesionales expondrán su experiencia en ‘Historias de vida. Mujeres en el audiovisual’. Participan esta sección Elena Catalán, cofundadora Amuse Studios; Celia Rivero, compositora de música audiovisual; Rut Angielina, directora y directora de Fotografía; Marta Sánchez, directora de Arte; Ruth Armas, actriz, directora del Festival Internacional de Cine de Gáldar; Arima León, directora y productora en La Magua Films, y María Pulido, directora y directora de Arte en Tinglado Film.

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El proyecto pretende contribuir a visibilizar su trabajo, a través de una herramienta inédita, pública, colaborativa y en constante evolución

El Gobierno de Canarias ha puesto en marcha una herramienta pionera destinada a visibilizar y poner en valor el talento de las mujeres profesionales del sector cultural y creativo del Archipiélago. Las profesionales que deseen formar parte de este directorio podrán hacerlo a través de la web del Instituto Canario de Desarrollo Cultural (ICDC), en la sección de Igualdad, Diversidad y Cultura, donde se encuentra alojada la base de datos distribuida por disciplinas.

Se trata de la generación de un directorio profesional, de acceso público y gratuito, que ha comenzado a reunir perfiles de mujeres vinculadas a disciplinas como las artes escénicas, el cine y el audiovisual, la literatura, la música, las artes visuales, el patrimonio, la gestión cultural, el diseño, la cultura digital y la comunicación cultural, entre muchas otras.

Su objetivo es facilitar el contacto directo con creadoras, gestoras, investigadoras y profesionales de todas las islas, promoviendo así un ecosistema cultural más inclusivo, diverso y representativo. El Directorio de Mujeres Profesionales es abierto, colaborativo y en constante evolución. Parte de una treintena de personas registradas en el mismo, cantidad que irá incrementándose a lo largo de las próximas semanas.

Brechas de género en la cultura

Aunque las brechas de género en el sector cultural están mejorando progresivamente, aún hoy en día siguen siendo persistentes algunas diferencias estructurales que limitan el pleno desarrollo profesional y la visibilidad de las mujeres.

Según el Observatorio de Igualdad del Ministerio de Cultura, no solo siguen existiendo diferencias salariales sino también se detecta un menor reconocimiento y presencia en exposiciones individuales, festivales o premios. También su presencia es inferior en consejos asesores, jurados o academias, y en puestos de dirección, composición o realización.

En este sentido, el Directorio Profesional de Mujeres puede ser una herramienta eficaz para avanzar en una industria cultural equitativa, con estándares de igualdad de género.

Charlas y debates sobre este asunto

La idea es presentar esta plataforma de una manera avanzada el 26 de noviembre del presente año, en un acto que tendrá lugar de forma presencial en el Teatro Guiniguada, en Las Palmas de Gran Canaria, a partir de las 20.30 horas y con entrada libre para todas las personas interesadas., En este encuentro habrá charlas y debates en torno al trabajo en la cultura desde una perfectiva femenina. Para ello se organizará una mesa redonda con creadoras de distintas disciplinas y se presentarán casos de éxito y un espacio de encuentro entre agentes del sector cultural.

El Directorio de Mujeres ha sido impulsado dentro del programa “Diversidad, Igualdad y Cultura” del ICDC, a través del cual el Gobierno de Canarias reafirma su compromiso con la igualdad de género y la transversalidad en las políticas culturales.

Además de ser una herramienta útil para medios de comunicación, programadores culturales, empresas y ciudadanía en general, el directorio se plantea como un espacio dinámico y en constante crecimiento, abierto a la inscripción de nuevas profesionales.

Más información y acceso al programa en www.icdcultural.org (Diversidad, Igualdad y Cultura)

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El Gobierno invita al sector a participar en un curso con recomendaciones y herramientas que ayudan a avanzar en la integración de los colectivos más vulnerables

El Gobierno de Canarias pondrá en marcha una nueva iniciativa orientada a que las personas con discapacidad puedan disfrutar más y mejor de las actividades culturales y de la experiencia transformadora de la cultura. Para ello, invita a gestores y profesionales de sector a participar en un curso con recomendaciones prácticas y herramientas para diseñar proyectos con una perspectiva lo más integradora posible, tanto para personas con discapacidad física, visual, auditiva o psicosocial, entre otros colectivos vulnerables. 

Este curso es gratuito y en formato semipresencial, dirigido a gestores culturales, estudiantes, artistas, docentes, comisarios y cualquier persona interesada en esta cuestión. Bajo el título ‘Accesibilidad e inclusión en proyectos culturales’, se desarrollará del 25 de septiembre al 28 de octubre, y servirá para aprender a diseñar estrategias que promuevan la igualdad real, con contenidos prácticos aplicados a proyectos de artes visuales, artes plásticas, música, artes escénicas, audiovisual, literatura, patrimonio cultural u otras manifestaciones de la cultura contemporánea.

Organizado por la Dirección General de Innovación Cultural e Industrias Creativas, a través de una línea específica de igualdad que implementa a través del Instituto Canario de Desarrollo Cultural (ICDC), la mayor parte de los contenidos se impartirán de forma online, concentrando la parte presencial en un encuentro de cuatro horas de duración que tendrá lugar al final del mismo, concretamente el 27 de octubre en Tenerife y el 28 de octubre en Gran Canaria, en horario de mañana. La inscripción está disponible a través de un formulario alojado en www.icdcultural.org (apartado Diversidad, Igualdad y Cultura). Hay disponibles n máximo de 70 plazas.

Para el Gobierno, “la igualdad y la diversidad son pilares fundamentales y estratégicos dentro de una política cultural que aspira a una mayor democratización, por ello se quiere reforzar que los agentes culturales y creativos formen parte activa de la promoción de la inclusión y la accesibilidad en los campos de creación, producción y exhibición en el ámbito profesional y artístico de Canarias’’.

La formación estará a cargo de ‘Hazlo accesible’, una asociación madrileña con una amplia experiencia en el desarrollo de proyectos que contribuyen a acercar la cultura a diferentes colectivos vulnerables. Entre otros, ha participado en la iniciativa ‘Teatro Accesible’ y es la entidad responsable, desde hace tres años, del programa ‘Acerca Cultura’ en la Comunidad de Madrid.

Ofrecerán información sobre cómo abordar proyectos desde una perspectiva de derechos, equidad y diversidad, transformando no solo los espacios y contenidos, sino también las actitudes y dinámicas internas. De esta forma, no solo se podrán enriquecer los proyectos en sí mismo, sino que también se podrá ampliar las audiencias, fomentando la creatividad y la innovación.

Una cultura inclusiva no es solo más justa, sino también más rica, más diversa y más cercana a la ciudadanía en su conjunto. Esta formación favorecerá además la participación en convocatorias públicas de ayudas en mejores condiciones, ya que la tendencia actual es incorporar criterios de accesibilidad como uno de los requisitos obligatorios en estos procedimientos.

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Este jueves 10 de octubre en Casa África, a las 19.00 horas, y podrá seguirse también vía streaming a través de su canal de YouTube

Las escritoras se han enfrentado durante décadas a enormes problemas derivados de una invisibilización sistemática de su obra y legado. Tanto es así que hoy en día aún deben afrontar muchos de estos obstáculos en su carrera artística. En este contexto, el Gobierno de Canarias impulsa la mesa redonda ‘Creadoras en diálogo’, un debate que contará con la participación de seis escritoras actuales para analizar y profundizar en la realidad en la que se encuentran. El encuentro será este jueves 10 de octubre en la Casa África de Las Palmas de Gran Canaria a las 19:00 horas y se podrá seguir también en directo vía streaming.

La iniciativa nace para que las personas interesadas puedan conocer de cerca la realidad y las dificultades que afrontan las escritoras canarias en la actualidad gracias a las experiencias de las participantes. Este foro se ha organizado en el marco del proyecto ‘Letras transcendentes’, que lleva a cabo el Gobierno a través de la Unidad de Igualdad del ICDC, y en colaboración con Bibliotecas Canarias por la Igualdad. Las personas interesadas en asistir podrán hacerlo de manera libre y gratuita hasta completar aforo, y se podrá seguir vía online a través del canal de YouTube de Casa África.

Participan en este diálogo voces tan diversas como Berbel, Biselé, Ivette Dalianna, Lana Corujo, Aida González Rossi y Tayri Muñiz. Perfiles que tienen en común el vínculo con el archipiélago, pero enriquecedores por la mezcla de tonos, estilos y experiencia que acumulan. Además, el debate estará moderado por Blanca Hernández Quintana, profesora e investigadora de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria y directora de la Biblioteca Básica Canaria.

Esta mesa redonda es una de las principales actividades del proyecto ‘Letras transcendentes’, que busca una mayor visibilización de la creación literaria femenina canaria e invita a la reflexión y creación de un pensamiento crítico y constructivo. Este debate, que aúna la esencia del proyecto, es una de las últimas iniciativas de la programación, que comenzó el pasado mayo y que ha juntado una docena de eventos entre talleres, charlas, debates y recitales.

Otro de los objetivos principales de la propuesta es revalorizar las bibliotecas como faros de igualdad apelando a su papel esencial como centros de conocimiento, encuentro e intercambio cultural.

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