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El ICHH habilita puntos temporales de donación de sangre en Gran Canaria, Tenerife, Fuerteventura y Lanzarote

El Instituto Canario de Hemodonación y Hemoterapia anima a la ciudadanía a donar sangre para mantener las reservas de todos los grupos sanguíneos. Recuerda que los hombres pueden donar un máximo de 4 veces al año y las mujeres 3, con un intervalo mínimo de 60 días entre donaciones. Para donar sangre se puede acudir directamente o pedir cita llamando al 012 o al 922 470 012 / 928 301 012 (opción 8)

El Instituto Canario de Hemodonación y Hemoterapia (ICHH), dependiente de la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, habilita durante la próxima semana salas de extracción temporal en diferentes municipios de Gran Canaria, Tenerife, Fuerteventura y Lanzarote para facilitar la donación de sangre al conjunto de la población.

El ICHH recuerda la importancia de donar sangre con regularidad, sea cual sea el grupo sanguíneo al que se pertenezca, para mantener las reservas del Centro Canario de Transfusión, ya que en Canarias hacen falta 300 donaciones diarias para atender las necesidades de los centros hospitalarios. Los hombres pueden donar un máximo de 4 veces al año y las mujeres 3, con un intervalo mínimo de 60 días entre donaciones.

Requisitos

Para donar sangre se puede acudir directamente o pedir cita previa llamando al 012 o al 922 470 012 / 928 301 012 (opción 8), de lunes a viernes de 10:00 a 20:00 horas o cumplimentando el formulario publicado en la portada de la web efectodonacion.com. Antes de ir a donar es recomendable revisar la información publicada en esta misma página web en las pestañas de Información y Protocolo, para familiarizarse con las medidas de seguridad establecidas y contestar el test de autoevaluación para comprobar si se puede donar sangre.

El ICHH también recuerda que las personas vacunadas contra la COVID-19, tanto con una como con dos dosis y la dosis de refuerzo, pueden donar sangre pasadas las 48 horas de la inoculación.

Dónde donar sangre en Gran Canaria

La próxima semana se mantiene en la capital grancanaria la sala de donación temporal habilitada en el Centro Comercial Las Arenas, junto a la tienda B2 (lateral del puesto de Información del centro). El horario será lunes y viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 21:00 horas, y miércoles y jueves de 16:00 a 21:00 horas. El martes permanecerá cerrada.

En la zona norte de la Isla, también continúa operativo el punto de donación instalado en la Casa de la Cultura de Firgas, situada en la Plaza San Roque sin número. El horario será de lunes a miércoles de 16:00 a 20:45 horas y el jueves de 9:00 a 13:30.

La sala de donación habilitada en el Club Municipal de Mayores de Santa Brígida, situado en el Mirador de la Villa, seguirá operativa de lunes a viernes de 9:00 a 13:45 y de 16:00 a 20:15 horas.

Por otra parte, Teror acoge un nuevo punto de donación temporal en las Casas Consistoriales, calle Padre Cueto, número 2. El horario será de 9:15 a 13:30 y de 16:15 a 20:30 horas, excepto el lunes que la colecta comenzará a las 10:00 horas.

En Santa Lucía de Tirajana, la sala de extracción habilitada en el local frente al Parque de la Libertad debajo de los juzgados de Paz en el Parque Félix Rodríguez de la Fuente estará operativa el próximo viernes de 9:15 a 13:30 horas.

Además, la próxima semana se celebrarán diferentes campañas en las instalaciones de varias entidades colaboradoras del ICHH.

Así, la Base Naval de Las Palmas acogerá el martes una colecta interna para sus efectivos. Será de 9:00 a 14:00 horas.

El miércoles será el turno del Centro de Formación CESUR, que contará con una campaña de donación en sus instalaciones de El Sebadal dirigida a la comunidad educativa, personal, profesorado y alumnado del centro. Tendrá lugar de 9:00 a 14:00 horas.

Por último, la Tesorería General de la Seguridad y el Instituto Nacional de la Seguridad Social ha convocado a su personal a una colecta en la Unidad de Salud Laboral de Las Palmas de Gran Canaria el próximo jueves de 9:00 a 14:00 horas.

En cuanto a los puntos fijos de extracción de sangre, el ICHH pone a disposición de la población su sede en la calle en Alfonso XIII, número 4, en la capital grancanaria de lunes a viernes de 8:15 a 14:45 y de 15:45 a 21:15 horas. Este punto estará abierto también mañana sábado, 12 de febrero, de 8:15 a 14:45 horas. Dispone de vado reservado para donantes.

También se puede acudir a otros puntos fijos de la Red Transfusional Canaria como el Hospital Universitario Materno-Infantil de Canarias de lunes a viernes de 10:00 a 13:30 horas; el Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín de lunes a viernes de 8:30 a 13:30 y de 14:00 a 19:30 horas y el Hospital Universitario Insular de Gran Canaria, donde se puede donar de lunes a viernes de 10:00 a 14:00 horas, salvo festivos (disponen de plaza de aparcamiento para donantes en todos los casos).

Dónde donar sangre en Tenerife

La próxima semana continúa operativo el punto de donación ubicado en el Multicentro Comercial El Trompo (Sector 10, Las Arenas, salida 36 de la TF-5) de La Orotava. Este punto estará operativo, además de mañana sábado 12 de febrero de 9:15 a 14:30 horas, el lunes y jueves de 16:15 a 20:30, el martes y miércoles de 9:15 a 13:30 y de 16:15 a 20:30 horas, y el viernes de 9:15 a 13:30.

La campaña de Los Realejos ubicada en el Centro de Atención Integral para Personas con Discapacidad, calle San Isidro, número 4, continúa operativa hasta el lunes 14. El horario será de 9:30 a 13:15 y de 16:30 a 19:45 horas.

El municipio de La Guancha acoge a partir del miércoles un nuevo punto de donación temporal en el Centro de Formación Municipal, ubicado en la avenida Hipólito Sinforiano, sin número. El horario será el miércoles de 9:45 a 13:15 y de 16:30 a 20:15 horas, y el jueves y viernes de 9:30 a 13:15 y de 16:30 a 20:15 horas.

Además, en Tacoronte estará operativo un punto de extracción los días 17 y 18 de febrero en la Biblioteca Municipal, carretera general del Norte, 85 (junto a la gasolinera. El horario será el jueves de 16:00 a 20:45 horas y el viernes de 9:00 a 13:45 y de 16:00 a 20:45 horas.

En Tenerife también se organizarán varias campañas internas en entidades colaboradoras. Así, el lunes un equipo del ICHH se trasladará al IES San Juan de la Rambla de 9:30 a 12:45 horas, y el martes 15 visitará el IES La Guancha de 9:30 a 13:15 y de 16:30 a 19:45 horas. En ambos centros se facilitará la donación al profesorado, alumnado y familiares.

El alumnado, profesorado y personal administrativo de los centros de formación CESUR en Santa Cruz de Tenerife está convocado a una campaña de donación en el punto fijo de la capital tinerfeña el miércoles y jueves de 8:15 a 14:15 y de 15:15 a 20:45 horas.

Además, continúa la campaña colaboradora con las Fuerzas Armadas. Así, el lunes y martes los efectivos del Acuartelamiento de Ingenieros-La Cuesta podrán donar sangre de 8:45 a 14:00 horas y el jueves harán lo propio los miembros del Acuartelamiento Ofra-Vistabella de 8:45 a 13:30 horas.

Finalmente, el acuartelamiento de Los Rodeos organizará una campaña para su personal en las instalaciones de la base. El horario será de 10:30 a 13:45 horas el jueves y de 9:00 a 13:15 horas el viernes.

En cuanto a los puntos fijos, en Santa Cruz de Tenerife se puede donar en la sede del ICHH de la calle Méndez Núñez, número 14, de lunes a viernes de 8:15 a 14:45 y de 15:15 a 21:15 horas.

En el sur de la Isla estará operativo el punto fijo del Centro de Salud de San Isidro, en Granadilla de Abona. El horario será de lunes a jueves de 13:15 a 19:30 horas y el viernes de 8:15 a 14:30 horas. Excepcionalmente, abrirá mañana sábado, 12 de febrero, de 8:15 a 14:30 horas.

Y en lo que se refiere a los puntos fijos de la Red Transfusional Canaria, en el Hospital Universitario de Canarias se puede donar sin cita previa de domingo a viernes y festivos de 8:30 a 21:30 horas y los sábados de 8:30 a 14:30 y de 15:30 a 20:00 horas. En cuanto al Hospital Universitario de Nuestra Señora de la Candelaria, se puede donar sin cita previa de lunes a viernes de 8:00 a 20:00 horas y los sábados de 9:00 a 13:00 horas, excepto festivos. Cuenta con vado reservado para donantes.

Dónde donar sangre en Fuerteventura

El municipio de La Oliva mantiene una semana más una unidad móvil de hemodonación en la Avenida Nuestra Señora del Carmen (frente a la perfumería Sabina), en Corralejo. El horario será de lunes a jueves de 16:00 a 20:15 horas y el viernes de 9:00 a 13:15 horas.

También se puede donar sangre durante todo el año en el Hospital General de Fuerteventura de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 horas. Es necesario pedir cita previa en el 928 546 684.

Dónde donar sangre en Lanzarote

La próxima semana el ICHH visitará los municipios de Yaiza, Tías y San Bartolomé. Así, un equipo de extracción estará ubicado en el Hotel Princesa Yaiza de Playa Blanca el lunes de 16:30 a 20:30 y el martes de 9:30 a 13:30 horas.

El miércoles y jueves visitará el Hotel Los Fariones de Puerto del Carmen. El miércoles estará operativo de 16:30 a 20:30 y el jueves de 9:30 a 13:30 horas.

Finalmente, la sala de donación del Centro Comercial Deiland en Playa Honda (en la zona de cafeterías, en la trasera del centro) permanecerá abierta el viernes de 10:00 a 13:45 horas.

Además, se mantiene el punto fijo de donación de la Red Transfusional Canaria en el Hospital Doctor José Molina Orosa de lunes a viernes de 9:00 a 13:00 horas. Para donar es necesario solicitar cita previa en el número 928 59 55 72, opción 3.

Dónde donar sangre en La Palma

El Hospital General de La Palma cuenta con un punto fijo de extracción en el que se puede donar de lunes a domingo, incluidos los días festivos, de 10:00 a 20:00 horas. La cita previa debe solicitarse en los teléfonos 922 185 312 o al 922 185 320.

Dónde donar sangre en El Hierro

El Hospital Insular Nuestra Señora de los Reyes dispone de un punto fijo de extracción que está operativo los lunes de 10:00 a 12:30 horas (excepto festivos), con cita previa llamando al 690 886 059 o al 922 553 500.

Dónde donar sangre en La Gomera

El punto fijo de la Red Transfusional Canaria en La Gomera está habilitado en el Hospital Insular Nuestra Señora de Guadalupe y atiende a la población donante de lunes a miércoles de 11:00 a 13:00 horas y los jueves y viernes de 9:00 a 13:00 horas (excepto festivos), con cita previa telefónica llamando al 922 140 200 o 922 140 213.

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El Hospital Universitario Materno Infantil crea una consultoría de lactancia materna

Esta iniciativa, pionera en Canarias, está organizada por una enfermera especialista en Obstetricia y Ginecología y una enfermera especialista en Pediatría

La Subdirección de Enfermería del Hospital Universitario Materno Infantil de Canarias, con el apoyo de la Dirección de Enfermería y la Dirección Gerencia del Complejo Hospitalario Universitario Insular-Materno Infantil, centro dependiente de la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, han puesto en marcha una Consultoría de Lactancia Materna.

Esta nueva unidad, que forma parte de un proyecto pionero en Canarias, será llevado a cabo por dos enfermeras, en concreto se harán cargo de esta iniciativa una enfermera especialista en Obstetricia y Ginecología (matrona) y una enfermera especialista en Pediatría.

El objetivo de esta iniciativa es la orientación para las madres, con el fin de solucionar de manera ágil situaciones durante la lactancia que requieran atención especial durante el periodo comprendido entre el nacimiento y la primera consulta (matrona y/o enfermera pediátrica) en el centro de salud.

Las profesionales que llevan a cabo este proyecto realizarán un seguimiento de aquellas madres y bebés en las que se han detectado dificultades o que han sido derivadas a la consultoría.

La Consultoría pretende ser, además, un lugar de apoyo para los profesionales de todo el Complejo Hospitalario que cuidan a las madres y/o a sus hijos e hijas lactantes para que logren tener una lactancia exitosa, independientemente del proceso por el que estén ingresadas ellas o sus hijos/hijas, así como de la unidad en la que estén hospitalizadas.

Con el objetivo de difundir el proyecto las responsables de la Consultoría realizarán varias sesiones por los servicios del Complejo Hospitalario, además trasladarán la iniciativa a las profesionales de Atención Primaria para su difusión.

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La Orquesta Sinfónica Estatal Rusa interpretará uno de los conciertos más bellos que se ha escrito jamás

La Sinfónica Estatal Rusa, Vasily Petrenko y Anastasia

Bajo la batuta de Vasily Petrenko, la formación actuará este fin de semana en Tenerife y Gran Canaria

Hay entradas disponibles gracias al incremento del aforo, al igual que en el resto de los conciertos programados en el último tramo del FIMC

La Orquesta Sinfónica Estatal Rusa «Evgeny Svetlanov», uno de los conjuntos más antiguos del país, se incorpora este fin de semana al Festival de Música de Canarias para interpretar Concierto para piano nº 2 de Rachmaninov, uno de los más bellos que se ha escrito jamás. Lo hará bajo la dirección de una representativa batuta de la nueva Europa musical, Vasily Petrenko, y junto a la jovencísima pianista Anastasia Makhamendrikova. Esta esperada velada también incluye la Sinfonía nº 9 de Shostakovich, completando así un repertorio de la más pura tradición rusa.

Los conciertos serán el sábado 12 en el Auditorio de Tenerife y el domingo 13 en el Auditorio Alfredo Kraus de Gran Canaria, con el patrocinio de Fundación DISA. Las entradas, que estaban agotadas debido a la limitación de aforo dictada por las autoridades sanitarias, vuelven a estar disponibles gracias a la ampliación aprobada ayer por el Consejo de Gobierno. Esta circunstancia afecta a todos los conciertos programados en este último tramo del Festival de Música de Canarias, entre ellos el de la violinista alemana Anna-Sophie Mutter en Gran Canaria, en el que tampoco quedaban localidades disponibles hasta ahora, y los de Grigory Sokolov en ambas capitales.

La Orquesta Sinfónica Estatal Rusa

Esta formación hizo su debut hace 85 años, el 5 de octubre de 1936, en el Gran Salón del Conservatorio de Moscú. En estos largos años ha actuado en los lugares más prestigiosos del mundo. Desde su primera gira al extranjero, en 1956, representa la cultura rusa allá donde va. Su discografía incluye cientos de discos de vinilo y CD lanzados por importantes sellos rusos e internacionales. Una de sus grabaciones más destacadas es la ‘Antología de la Música Sinfónica Rusa’ que abarca compositores desde M. Glinka hasta I. Stravinsky.

Se presenta junto al nombre de quien fuera su histórico director musical, Evgeny Svetlanov, que tras dirigir la formación durante 35 años, de 1965 a 2000, fue sorprendentemente despedido por orden del ministro de cultura de Rusia, Mikhail Shvydkoi, quien lo había acusado de pasar demasiado tiempo dirigiendo fuera de Rusia. A lo largo de los años, destacados músicos han estado al frente del conjunto y fue el 27 de octubre de 2005 cuando la Orquesta Sinfónica Académica del Estado recibió el nombre oficial de E. F. Svetlanov.

Vasily Petrenko, director artístico de la Royal Philharmonic de Londres, compagina este puesto desde el pasado septiembre con la titularidad del conjunto ruso. También es director principal de la Joven Orquesta de la Unión Europea y honorífico de la Royal Philharmonic de Liverpool, de la que fue titular durante 15 años.

Anastasia Makhamendrikova, la pianista que les acompaña en estos conciertos en Canarias, es considerada “el futuro de la Escuela Rusa de piano”. Tiene tan solo 19 años pero cuenta ya con una dilatada trayectoria sobre los escenarios, pues ya desde los 12 ha actuado en algunas de las grandes salas de música. Ha participado en numerosos programas de conciertos y festivales y ha sido laureada en el Concurso Internacional Tchaikovsky para Jóvenes Músicos, el Concurso Internacional de Jóvenes Pianistas Astana Piano Passion, «Sinaya Ptitsa» y el Gran Premio Virtuoso, entre muchos otros.

Sobre el repertorio

La gran música rusa es siempre una apuesta segura y el programa así lo entiende. En primer lugar, la orquesta interpretará el ‘Concierto para piano nº 2’ de Rachmaninov, compuesto en 1901, que fue recibido con éxtasis en su estreno, borrando así la huella humillante de su fracaso con la ‘Sinfonía nº 1’, que lo sumió en una profunda depresión. Esta pieza ha sido un elemento básico de los pianistas desde entonces. Como muchas de las otras partituras populares del compositor, ha sido utilizada, tanto por su estilo como por su contenido, por compositores de películas y canciones. El lujoso y exótico segundo tema del final proporcionó la melodía de ‘Luna llena y brazos vacíos’, un éxito para el entonces joven Frank Sinatra; y de ‘All by myself’, de Eric Carmen.

La segunda pieza del repertorio es otro clásico: la Sinfonía nº 9 de Shostakovich. En la primavera de 1945, mientras el ejército soviético entraba en Alemania, el compositor le dijo a la prensa de su país que estaba trabajando en «una sinfonía de victoria con una canción de alabanza». La Novena es a veces llamada la sinfonía clásica de Shostakovich por su brevedad, forma y frecuente carácter de cámara. Lo cierto es que los críticos soviéticos estuvieron divididos sobre la Novena, algunos la llamaron una obra deliciosa, aunque ligera, y otros opinaron que equivalía a una injustificada vacación artística.

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El Instituto Canario de Seguridad Laboral proyecta 79 acciones de prevención con visitas a más de 600 empresas

La consejera de Economía, Conocimiento y Empleo del Gobierno de Canarias, Elena Máñez, y el director general de Trabajo, Alejandro Ramos, presentan el Plan de actuación para 2022 del Instituto Canario de Seguridad Laboral (Icasel) y las cifras de accidentes de trabajo durante 2021 en el Archipiélago

Pese al repunte generalizado de la accidentalidad, Canarias cerró 2021 como la segunda comunidad autónoma con menor índice de accidentes de trabajo de España

La consejera de Economía, Conocimiento y Empleo del Gobierno de Canarias, Elena Máñez, presentó este viernes el Plan de actuación para 2022 del Instituto Canario de Seguridad Laboral (Icasel), con un total de 79 acciones y visitas a más de 600 empresas a lo largo de otro año condicionado por el impacto de la pandemia por COVID-19 en las condiciones de trabajo.

“La crisis sanitaria refuerza aún más el firme compromiso de avanzar en la completa implantación de la cultura preventiva en el ámbito laboral para conseguir un entorno seguro, en colaboración con las restantes administraciones, patronales y sindicatos para beneficio tanto de empresas y personal como de la sociedad en su conjunto”, destacó Elena Máñez junto al director general de Trabajo, Alejandro Ramos.

Precisamente, la consejera de Economía resaltó la participación de las confederaciones empresariales y las organizaciones sindicales con mayor representatividad de Canarias, tanto en la aprobación del Plan en el Pleno del Consejo Rector del Icasel como en la ejecución de sus actuaciones a lo largo del año, en las que también intervienen la Inspección de Trabajo y Seguridad y las mutuas colaboradoras con el sistema público. En este sentido, incidió en especial en la labor de acompañamiento, asesoramiento y formación que realiza el Icasel, “con el fin de que cada vez más personas interioricen la importancia de la seguridad y salud en el trabajo”.

Las 79 actuaciones recogidas en el Plan de actuación para 2022 del Icasel inciden sobre alguno de sus tres objetivos generales: mejora continua de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo; reducción continua de los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales; y avance en la implantación de una cultura preventiva.

Entre ellas destacan, como consecuencia de la actual pandemia, iniciativas como el programa de seguimiento y asesoramiento de condiciones de trabajo y prevención de COVID-19 en las empresas o el impulso a la evaluación y la adopción de medidas preventivas frente a los riesgos psicosociales en las compañías, para insistir en el cuidado de la salud mental de las personas trabajadoras ya fijadas por las directrices de la Agencia Europea de Seguridad y Salud en el Trabajo para los próximos seis años y ahora evidenciadas por las consecuencias de la crisis sanitaria. Estas medidas, según explicó Alejandro Ramos, se llevarán a las empresas a través de 500 visitas, en las que el Icasel contará con el apoyo de las organizaciones sindicales y empresariales, “para alcanzar al mayor número posible de trabajadoras y trabajadores y facilitar, sobre todo a las Pymes y Micropymes, la implantación de las necesarias medidas en dos aspectos tan relevantes como los contagios por COVID o la detección de posibles riesgos para la salud mental”.

También contempla el documento anual una convocatoria de subvenciones autonómica en concurrencia competitiva a proyectos de prevención de riesgos laborales para minimizar el impacto de la COVID-19, con un importe total de 600.000 euros y un máximo por entidad de 40.000 euros para la financiación en patronales sectoriales, organizaciones sindicales y asociaciones de personas trabajadoras autónomas de gabinetes técnicos para el asesoramiento de todos los colectivos.

Al margen de las iniciativas específicas por la crisis sanitaria, el Plan del Icasel incluye los programas de actuación en construcción (visitas a 90 obras), en el sector hotelero (visitas a 30 establecimientos) y de seguimiento de empresas con altos índices de accidentes de trabajo por sobreesfuerzos (visitas a 40 sociedades) o las campañas de sensibilización en agricultura sobre los accidentes de trabajo por “vuelco del tractor” y de información sobre las obligaciones en prevención de riesgos laborales en el sector pesquero, fruto de los acuerdos de la Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo y en colaboración con el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo y la Consejería de Agricultura, Ganadería y Pesca del Gobierno de Canarias.

En colaboración con la Consejería de Educación, Universidades, Cultura y Deportes, patronales y sindicatos figura la campaña de sensibilización en prevención de riesgos laborales en el alumnado de Formación Profesional, mientras que la participación de las confederaciones empresariales y organizaciones sindicales para el desarrollo de diversas acciones del Plan cuenta con un presupuesto de un millón de euros, que les permite tener la estructura necesaria para seguir asesorando al tejido productivo y profundizando en la Prevención de Riesgos Laborales.

Siniestralidad laboral

Por otro lado, la consejera de Economía y el director general de Trabajo informaron de las cifras de accidentes laborales notificados por las empresas en Canarias durante 2021, con un aumento en los accidentes leves, una estabilización de los graves y una ligera reducción de los mortales, pese al incremento de actividad que se registró el año pasado frente a la mucha mayor paralización de la actividad laboral que se produjo en 2020.

La consejera de Economía, Conocimiento y Empleo del Gobierno de Canarias, Elena Máñez, y el director general de Trabajo, Alejandro Ramos, presentan el Plan de actuación para 2022 del Instituto Canario de Seguridad Laboral (Icasel) y las cifras de accidentes de trabajo durante 2021 en el Archipiélago
Elena Máñez y Alejandro Ramos.

Así, el índice de incidencia global de la accidentalidad laboral subió en 2021 un 14,4%, hasta situarse en 193,5 casos por 100.000 trabajadores hasta el mes de noviembre -el último con datos completos-, lo que supone el segundo menor nivel de accidentes de toda España. Solo Madrid registró un índice de incidencia menor que el Archipiélago.

En concreto, las empresas notificaron 18.271 accidentes (18.100 leves, 160 graves y 11 mortales) en Canarias a lo largo de 2021, más que en 2020 a causa del incremento en los percances menores pero con un descenso en los casos letales (2.523 leves más, 4 graves más y 4 mortales menos).

Por sectores, los servicios contabilizaron la mayor siniestralidad laboral durante 2021 (12.435 accidentes, 12.344 leves, 83 graves y 8 mortales), fruto de su predominio en la estructura económica de Canarias, por delante de construcción (3.332 accidentes, 3.287 leves, 42 graves y 3 mortales), industria (1.481 accidentes, 1.457 leves, 24 graves y 0 mortales) y primario (1.023 accidentes, 1.012 leves, 11 graves y 0 mortales).

Aunque los accidentes aumentaron con respecto a 2020 en todos los sectores (1.958 más en servicios, 383 más en construcción, 67 más en industria y 115 más en agricultura), la mortalidad disminuyó en casi todos (5 menos en construcción, 1 menos en industria y 1 menos en agricultura), salvo en servicios (3 más). Además de reducir los accidentes fatales, la construcción también bajó los percances graves (11 menos), pese a subir en leves (399 más).

Respecto a la forma de los accidentes en 2021, sin apenas variación en los motivos con el año anterior, la mayoría se produjo por sobreesfuerzo físico sobre el sistema musculoesquelético (28,8% del total o 5.294 casos, con 4 graves y 1 mortal) y golpe por caída de la persona trabajadora (21,9% del total o 4.022 casos, con 76 graves y 3 mortales).

Entre los casos con mayor alcance también destacaron, además de las caídas, los infartos, derrames cerebrales y otras patologías no traumáticas (16 graves y 3 mortales), contacto con un agente cortante (11 graves), golpe con un objeto caído (8 graves) o colisión con un objeto, vehículo o persona en movimiento (6 graves y 2 mortales).

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El ICIA, un ejemplo de igualdad de género en el futuro de la investigación

Hoy, viernes 11 de febrero, se celebra el Día Mundial de la Mujer y la Niña en la Ciencia

El Instituto Canario de Investigaciones Agrarias (ICIA) es una entidad referente en la investigación científica, pero lo es también en materia de igualdad de género. Entre sus filas, la figura de la mujer siempre ha tenido un papel preponderante, como demuestran sus cifras de personal, que reflejan que el 60% del equipo investigador está compuesto por mujeres.

La bióloga Pilar Méndez es una de las investigadoras principales de esta institución y, tras toda una vida desarrollándose profesionalmente en el ICIA, asegura que el centro es un ejemplo de igualdad de género en el futuro de la investigación científica. Méndez comenzó su andadura en el Instituto Canario de Investigaciones Agrarias como becaria una vez finalizó el Grado de Biología en la Universidad de La Laguna y ya está a punto de jubilarse. “El ICIA me dio la oportunidad de formarme como investigadora y poder estar al tanto de todas las innovaciones que ocurren en mi campo y en otros en los que trabajan mis colegas científicos”, señala.

La investigadora apunta que “la ciencia ha sido uno de los campos más discriminatorios con la mujer, donde se han invisibilizado sus logros a lo largo de la historia”. Pero, sin embargo, destaca que el ICIA es la excepción y considera que, en ese sentido, “es un centro vanguardista en igualdad de género”.

“Cuando me inicié en el centro en 1980, todos los investigadores eran hombres y recuerdo que solo había una mujer, una mujer potente, que tenía la misma categoría que el resto de compañeros”, relata Méndez. Además, destaca que siempre se encontró igual de valorada en el equipo investigador.

La científica confía en que “la sociedad se está dando cuenta del valor de las mujeres, pero todavía no está todo hecho, incluso a veces entre mis mismos compañeros de promoción encuentro algunas reticencias”. Por ello, cree que “aún hay muchas barreras que vencer”.

Pilar Méndez resalta que “la ciencia es uno de los campos más importantes que han podido y pueden impulsar el rol de la mujer investigadora y erradicar la brecha de género”. “Es una carrera apasionante, tienes que tener un método, una disciplina y te tiene que apasionar”, añade. Por ello, anima a las mujeres jóvenes a cumplir sus sueños, convirtiéndose en científicas o alcanzando el éxito en la profesión que les motive.

 

Igualdad de oportunidades

La consejera de Agricultura, Ganadería y Pesca del Gobierno de Canarias, Alicia Vanoostende, reivindica el Día Mundial de la Mujer y la Niña en la Ciencia con el objetivo de alcanzar la igualdad de género en el campo científico e investigador. En este sentido, pone en valor que el 60% del equipo de investigación del ICIA está compuesto por mujeres, pero insiste en reforzar e impulsar su participación en el campo, ya que este sigue estando liderado por los hombres.

Por otro lado, según estadísticas de la Agencia Canaria de Investigación, Innovación y Sociedad de la Información del Gobierno de Canarias (ACIISI), en 2021 “alrededor del 60% de los estudiantes universitarios en Canarias eran mujeres, pero en las carreras científicas y tecnológicas ellas no llegaban al 30%”. En este sentido, la bióloga Pilar Méndez considera que esta cifra se debe a que las preferencias personales son las que motivan a las mujeres a elegir su camino profesional. Sin embargo, señala que actualmente existe igualdad de oportunidades en el acceso a la formación.

La participación plena y equitativa en la ciencia no siempre ha estado al alcance de la mujer, pero hoy en día resulta impensable que esta no participe en la transformación verde, digital y feminista basada en la investigación, las tecnologías y la innovación en la que la sociedad se encuentra inmersa.

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Sanidad y Colegios Oficiales de Farmacéuticos colaboran en la realización y notificación de autotest en farmacias

Las oficinas de farmacia ya pueden notificar los positivos de auto-test de antígenos realizados en sus instalaciones. Los farmacéuticos asesorarán a los usuarios en cómo hacerse el autotest e interpretar el resultado así como en las medidas a adoptar en función de si ha dado positivo o negativo pero con síntomas o si se tratara de un contacto estrecho. Se trata de una medida más para aliviar la presión asistencial en Atención Primaria y sobre la línea de atención al covid 900 112 061

La Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias y el Consejo de Colegios Oficiales de Farmacéuticos de Canarias emprenden una nueva línea de colaboración para la notificación al SCS de los autotest de antígenos realizados en las oficinas de farmacia para el diagnóstico del SARS-CoV-2. Esta medida se suma a la puesta en marcha para la expedición de los certificados covid en las oficinas de farmacia, y con ambas iniciativas el SCS pretende aliviar la presión asistencial de Atención Primaria y de la línea telefónica de atención al COVID: 900 112 061.

De esta manera, los ciudadanos que deseen realizarse un autotest podrán hacérselo en la oficina de farmacia, bajo la supervisión del farmacéutico, quien notificará al Servicio Canario de la Salud el resultado de la prueba diagnóstica. Los resultados, positivos de las pruebas del autotest serán comunicados para su inclusión en los sistemas de información del SCS, quedando registrado en la historia clínica del paciente y agendado para seguimiento y trámite de la incapacidad temporal si lo precisara.

Funcionamiento

Cuando una persona se dirija a una de las oficinas de farmacia adheridas a la campaña para comprar uno de estos test, el farmacéutico le propondrá que se realice la prueba en la propia farmacia. En caso de que acepte, el farmacéutico le acompañará a la zona de atención farmacéutica u otro espacio con intimidad suficiente y le asesorará en la realización del autotest.

Una vez se obtenga el resultado, el farmacéutico lo registrará en el sistema si ha dado positivo y lo notificará mediante la aplicación informática que la Consejería de Sanidad ha puesto a disposición de las oficinas de farmacia. Asimismo, informará al ciudadano de que tiene que aislarse en su domicilio durante siete días a la espera de la llamada de un sanitario del SCS que le ofrecerá las indicaciones a seguir según su caso. Asimismo, le ofrecerá las indicaciones a seguir en el caso de que su resultado sea negativo pero presente síntomas o se considere contacto estrecho de un positivo.

Si el ciudadano prefiere hacerse la prueba en su domicilio, el farmacéutico le entregará material informativo del SCS, insistiendo al paciente sobre la importancia de seguir las instrucciones de uso y sobre la necesidad de informar del resultado de la prueba al SCS, bien a través de la web miautotestcovid.com o llamando a la línea 900 112 061.

3.100 notificaciones en la web miautotestcovid.com

Esta iniciativa se suma a otras herramientas disponibles para la notificación de los resultados de positivos de autotest. En este sentido, el Servicio Canario de la Salud puso en marcha miautotestcovid.com, una web en la que los ciudadanos pueden notificar de manera oficial su positivo en COVID-19, obtenido mediante un test de autodiagnóstico del SARS-CoV-2 adquirido en una oficina de farmacia.Tras la comunicación del positivo, el paciente recibe la llamada para seguimiento y para el trámite de la Incapacidad Temporal (IT) por COVID-19, si lo precisa.

El SCS ha recibido desde su puesta en marcha, el  28 de enero, más de 3.100 notificaciones de positivos vía web.

La web miautotestcovid.com además de facilitar la gestión al usuario, reduce la carga de llamadas a la línea 900 112 061, el canal telefónico de notificación de casos covid.

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El presidente de Canarias, Ángel Víctor Torres, ha recibido, en la mañana de este viernes 11 de febrero, al embajador de Colombia en España, Luis Guillermo Plata. En la reunión, que se ha producido en la sede de Presidencia de Las Palmas de Gran Canaria, el embajador ha informado al presidente de su programa de visita a los consulados colombianos en España y Torres ha destacado los estrechos lazos históricos y culturales que existen entre Canarias y toda Hispanoamérica, por las migraciones que se han producido a lo largo de la historia.

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En el caso de Colombia, se trata de la población extranjera que más ha crecido en España en el último año. En Canarias, según el Instituto Nacional de Estadística, residen algo más de 35.600 colombianos, con el 60% de la población concentrada en la isla de Gran Canaria. El resto residen en Tenerife, Lanzarote y La Palma, donde viven 800 familias colombianas.