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Canarias se consolida como una de las autonomías con menos deuda del Estado  

El Archipiélago cerró el ejercicio 2021 con una deuda equivalente al 15,3% de su PIB, de acuerdo con los últimos datos de la AIReF

Román Rodríguez aplaude la probable suspensión de las reglas fiscales hasta 2023 pendiente de anuncio por parte de la UE

Canarias cerró el año 2021 como una de las comunidades autónomas con menor deuda pública, tanto en términos relativos como absolutos, según los datos de la Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal (AIReF). Solo Navarra y Madrid mejoran muy ligeramente los datos registrados por el Archipiélago.

El último “Informe sobre el seguimiento del objetivo de estabilidad presupuestaria y de deuda pública y regla de gasto del ejercicio 2021” publicado por la AIReF este pasado martes indica que Canarias concluyó el año 2021 con una deuda pública de 6.434 millones de euros, lo que equivale al 15,3% de su Producto Interior Bruto (PIB).

Este desempeño sitúa a las Islas como la tercera mejor comunidad autónoma en términos relativos, después de Madrid, con un 14,8% del PIB y Navarra, con un 15,2%. En términos absolutos registró el segundo mejor dato, solo superada por Navarra, con 3.617 millones.

El vicepresidente canario y consejero de Hacienda, Presupuestos y Asuntos Europeos, Román Rodríguez, aseguró hoy que el informe de la AIReF avala la gestión económico-financiera de la Comunidad Autónoma “caracterizada siempre por la prudencia y el realismo”.

Rodríguez destacó que el nivel de deuda pública de Canarias “nos sitúa en una buena posición en el supuesto caso de que tuviéramos que recurrir en el futuro a la financiación privada, porque los mercados nos ven como una administración solvente y fiable”.

El vicepresidente recordó que las prioridades presupuestarias del Gobierno de Canarias pasan por el fortalecimiento de los servicios públicos esenciales, el apoyo a los sectores productivos y el incremento de la inversión pública, “sin incrementar el endeudamiento”.

Nueva suspensión de las reglas fiscales

El informe de la AIReF ha venido a coincidir con el probable anuncio de la Unión Europea sobre la prórroga de la suspensión de las reglas fiscales un año más.

Una decisión que, de concretarse, “sería una muy buena noticia para todas las administraciones públicas canarias, españolas y europeas, ya que podremos seguir respondiendo al papel que tenemos encomendado ahora de manera reforzada como dinamizadores de la actividad económica y como protectores de la sociedad”, según el vicepresidente

Rodríguez aseguró que este año aún se arrastra las consecuencias de la pandemia y que a ésta se ha unido ahora la guerra en Ucrania, lo que aventura un 2023 también difícil, “por lo que la suspensión ayudará a mantener la intensidad del esfuerzo público”

 

 

Román Rodríguez respalda la iniciativa cultural de Fábrica La Isleta  

El vicepresidente destaca que en Canarias “no falta talento, sino instrumentos para transformarlo en actividad económica y más apoyo privado”

El vicepresidente y consejero de Hacienda, Presupuestos y Asuntos Europeos del Gobierno de Canarias, Román Rodríguez, visitó este jueves el centro artístico multidisciplinar Fábrica La Isleta, radicado en Las Palmas de Gran Canaria, una iniciativa “sorprendente, inicialmente como asociación y luego como empresa, una manera singular de interpretar el fomento del talento y la cultura”.

Rodríguez, acompañado de Pedro Quevedo, concejal de Turismo, Empleo y Desarrollo Local e Igualdad, Diversidad y Solidaridad del Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria, aseguró  que este proyecto “apuesta por la formación, producción y proyección de contenidos culturales” y agregó que la cultura “es un sector económico que cada vez adquiere más peso”.

“La singularidad de la Fábrica La Isleta –prosiguió– es que, en vez de fabricar microchips o zumo de naranja, forman en talento y producen contenido cultural para extenderlo. Y lo hacen como iniciativa privada con limitaciones, algo muy loable porque lo público sigue teniendo aún demasiado peso en el sector cultural de Canarias, donde se echa en falta una mayor apuesta del sector privado, no solo desde el punto de vista del patrocinio, sino incluso participando como inversores en proyectos tan atractivos como este”.

Llegados a este punto, el vicepresidente reiteró que este tipo de iniciativas “son muy de agradecer”, al tiempo que avanzó su respaldo “para apoyarlos en los festivales y actividades que proponen y ya son una realidad. Trataremos de echar una mano en las estructuras para que esta fábrica cultural tenga más futuro y se pueda enraizar y extender como movimiento por el conjunto del Archipiélago”, manifestó.

Por último, tras recorrer las instalaciones de Fábrica La Isleta junto a sus representantes, Rodríguez también dejó claro que en Canarias “no falta talento, sino instrumentos para transformarlo en actividad económica. Vamos a ver cómo podemos cooperar para que esta iniciativa modesta de la ciudadanía desde el sector privado pueda verse arropada también desde el sector público facilitándole protección para que pueda continuar con su desarrollo”, concluyó.

El Área de Salud de Fuerteventura ofrece terapias respiratorias domiciliarias a 1.114 pacientes de la Isla

El Punto Inspira del Hospital General de Fuerteventura pone el foco en los cuidados y asistencia del paciente de terapias respiratorias domiciliarias

El Área de Salud de Fuerteventura, adscrita a la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, constata las mejoras al tratamiento de los 1.114 pacientes que reciben terapias respiratorias domiciliarias en la isla, de un total de 116.600 Tarjetas Sanitarias.

La incorporación de un neumólogo al cuadro de facultativos del Hospital General de Fuerteventura supuso un salto en la mejora de la calidad asistencial de los pacientes neumológicos en general y de los receptores de terapias respiratorias en particular. El Área de Salud es sensible, además, a contar con personal arraigado en la isla que ayude a dar continuidad al conocimiento y la asistencia personalizada de los pacientes.

Es por ello que las mejoras de la oferta asistencial que actualmente se ofrecen en el Hospital General de Fuerteventura son un complemento adicional que garantiza un avance integral a los pacientes que requieren de estos servicios.

Reunión de trabajo

Este jueves, día 19, la directora del Área de Salud, Sandra Celis y el gerente del Hospital General de Fuerteventura, José Luis Rodríguez, mantuvieron una reunión de trabajo con el responsable Asistencial de la empresa con AirLiquide-Healthcare-VitalAire, Ulysses Amaral, la responsable de Marketing digital, Pilar Liébana, y la responsable del Área Paciente, Virginia Moros, en la que se hizo balance del servicio que se viene prestando en Fuerteventura y se reafirmó el compromiso con la mejora de la salud de la ciudadanía.

También se repasaron los diferentes Talleres Paciente Vital, que son formaciones on line gratuitas en las que se ofrecen herramientas y consejos para fomentar el autociudado y el abordaje de las enfermedades respiratorias.

La información facilitada a los pacientes y su adiestramiento sobre el uso y mantenimiento de los dispositivos, así como el asesoramiento y educación que reciben los usuarios resulta clave para la mejora de la adherencia a los tratamientos, lo que redunda en la calidad de vida de los pacientes.

La directora del Área de Salud de Fuerteventura, Sandra Celis, y el gerente de los Servicios Sanitarios, José Luis Rodríguez, comentan que “podemos afirmar que Fuerteventura oferta un buen servicio en terapias respiratorias, donde ponemos a disposición de los pacientes todo el equipamiento y asesoramiento necesario con la finalidad de conseguir un buen nivel de adherencia”.

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Las islas continúan sin cambios en los niveles de alerta sanitaria

Gran Canaria se mantiene en nivel 2, con riesgo medio, y el resto de islas en nivel 1, de riesgo bajo. El número de camas UCI ocupadas desciende, con un porcentaje de ocupación que continúa en todas las islas en Circulación Controlada, el nivel de riesgo más bajo

La Consejería de Sanidad ha actualizado hoy los niveles de alerta sanitaria tras el informe epidemiológico de la Dirección General de Salud Pública, realizado conforme a los nuevos criterios de la Estrategia de Vigilancia y Control de COVID-19 tras la fase aguda de la Pandemia, basados en los indicadores de utilización de los servicios asistenciales.

Según este informe, todas islas continúan en el mismo nivel de alerta en el que estaban: Gran Canaria continúa en nivel 2 o de riesgo medio, y el resto de islas en nivel 1.

Los indicadores de utilización de los servicios sanitarios, referentes a la ocupación de camas son fundamentalmente los que marcan la gravedad que ocasiona la COVID-19, y los que se toman en consideración para determinar el nivel de riesgo sanitario. De este modo se establecen cinco niveles de alerta (del 0 al 4) que evalúan si la situación es de Circulación Controlada, que sería el más bajo, o bien de riesgo bajo, medio, alto o muy alto.

Indicadores asistenciales

Los indicadores asistenciales mantienen una evolución favorable y el promedio diario de camas hospitalarias convencionales ocupadas por pacientes COVID-19 desciende un 5%. El nivel de riesgo en porcentaje de ocupación de camas convencionales es bajo o en circulación controlada para todas las islas, salvo Gran Canaria que continúa en nivel de riesgo medio.

Tendencia estable en ocupación de camas UCI

El número de camas UCI ocupadas continúa en descenso respecto a la evaluación anterior y el porcentaje de ocupación se sitúa en un 2,2%, circulación controlada en el conjunto de la Comunidad Autónoma y en todas las islas.

La tasa de ocupación de camas UCI por 100.000 habitantes se mantiene en torno a 0,5 camas de UCI usadas por 100.000 habitantes, en las últimas dos semanas y todas las islas se encuentran en circulación controlada.

Incidencia en mayores de 60 años

En el conjunto de la Comunidad Autónoma, la tasa de Incidencia Acumulada a los siete días para mayores de 60 años asciende un 15% con respecto a la semana anterior. La mayoría de las islas están en riesgo medio, como el conjunto de la Comunidad, excepto La Palma que se sitúa en riesgo bajo y El Hierro se mantiene en riesgo alto.

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Sanidad acuerda por mayoría de la Mesa Sectorial el decreto de OPE 2022 para estabilizar a 12.146 profesionales

Consejería de Sanidad

De las 12.146 plazas, 8.741 corresponden a plazas incluidas en el proceso de estabilización, de las que 6.803 corresponden a plazas ocupadas en los últimos cinco años que serán resueltas por un concurso de méritos, mientras que el resto corresponden a plazas ocupadas de entre tres y cinco años que accederán a un proceso de concurso oposición contemplado en la Ley 20/2021. Se aprobó también los criterios generales que han de regir el proceso de OPE así como la creación de una comisión de seguimiento para velar por el cumplimiento de la misma

El director del Servicio Canario de la Salud (SCS), Conrado Domínguez, anuncia que la Mesa Sectorial de Sanidad ha acordado por mayoría el decreto de Oferta de Empleo Público para el año 2022 del personal estatutario del SCS y la OPE adicional de estabilización del empleo temporal del personal estatutario y laboral de los centros del SCS. En total, con la suma de las Ofertas de Empleo Público ya aprobadas, resulta una Oferta de 12.146 profesionales que podrán acogerse a lo dispuesto en la Ley 20/2021 de 28 de diciembre de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.

Del total de plazas de la OPE, 8.741 corresponden a plazas incluidas en el proceso de estabilización, de las que 6.803 corresponden a plazas ocupadas en los últimos cinco años que serán resueltas por un concurso de méritos, mientras que el resto corresponden a plazas ocupadas de entre tres y cinco años que accederán a un proceso de concurso oposición contemplado en la Ley 20/2021.

Por categorías profesionales la OPE 2022 incluye un total de 83 categorías profesionales, de las que 2.321 plazas corresponden a Enfermería, 1.957 a Auxiliares de Enfermería, 1.181 plazas para Facultativos Especialistas de Área, 462 para médicos de familia, 773 auxiliares administrativos y 539 de celador, entre otras.

Criterios generales

En el acuerdo de la Mesa Sectorial se acordó los criterios generales para la elaboración de la OPE del proceso de estabilización del empleo temporal en el SCS, que contemplan que los procesos de estabilización contenidos en la disposición adicional sexta incluirán en sus convocatorias (que no en la Oferta de Empleo Público) las vacantes de naturaleza estructural ocupadas de forma temporal antes del 1 de enero de 2016.

En cuanto al ámbito temporal, la fecha de 30 de diciembre de 2021, fecha de entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, es la de referencia para la determinación de las plazas, siendo aquellas plazas vacantes de naturaleza estructural ocupadas de forma temporal antes del 1 de enero de 2016. En este sentido, se estableció también la creación de una comisión de seguimiento con las organizaciones sindicales firmantes del acuerdo para la aplicación y cumplimiento del mismo.

OPE adicionales

Este decreto de OPE de 2022 integra un total de 2.042 plazas que corresponden a la OPE Adicional para la estabilización del empleo temporal del personal estatutario, 908 plazas a la tasa de reposición de personal estatutario y 190 a la OPE Adicional para la estabilización del empleo temporal del personal Laboral.

El total de plazas básicas vacantes de la OPE de 2022 de personal estatutario es de 908 plazas que corresponde a la tasa de reposición con un total de 20 categorías profesionales de las que las más numerosas corresponden a los facultativos especialisats de Área con 247 plazas, 71 de médicos de familia, 192 de auxiliars administrativos, 119 de celadores y 55 administrativos.

La OPE Adicional para la estabilización del empleo temporal del personal estatutario es de 2.042 plazas básicas vacantes que afectan a 44 categorías profesionales entre las que destacan, por más numerosas, las 956 de Enfermería, las 411 de Auxiliares de Enfermería, las 167 de Facultativos Especialistas de Área, 97 de matronas y las 64 de pinches, entre otras.

Asimismo, la OPE Adicional para la estabilización del empleo temporal del personal Laboral consta de 190 plazas básicas vacantes que afecta a los trabajadores de los centros hospitalarios con personal laboral como el Insular de Lanzarote, el Insular de Gran Canaria, el HUC y el Dr. Negrín. Las 190 plazas se distribuyen entre un total de 32 categorías profesionales de las que las de Auxiliar de Enfermería, administrativos, enfermeros y auxiliares administrativos son las más numerosas con 62, 45, 19 y 13 plazas respectivamente.

Acuerdo por mayoría

Este acuerdo se suscribió por mayoría en la tarde de ayer durante la reunión en la que participaron Conrado Domínguez, la directora general de Recursos Humanos del SCS, Avelina Díaz, y las organizaciones sindicales con representación en la Mesa Sectorial: CCOO, UGT, SEPCA, Convergencia Estatal de Médicos y de Enfermeros, e Intersindical Canaria, los seis sindicatos con representación en la Mesa Sectorial.

El acuerdo, suscrito por UGT, CCOO, Sepca y Satse, se produjo tras el análisis de la propuesta del grupo de trabajo, conformado el 22 de abril, con representantes de cada una de las fuerzas sindicales para aplicar la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para reducción de la temporalidad en el empleo público.

Por tanto, antes del 1 de junio de este año se aprobará y publicará en el BOC los procesos de estabilización que afectan a los trabajadores del SCS. Asimismo, antes del 31 de diciembre de este año se ha de publicar la convocatorias de los procesos selectivos para la cobertura de las plazas incluidas en las ofertas de estabilización y la resolución de estos procesos selectivos deberá finalizar antes del 31 de diciembre de 2024.

Acuerdo por unanimidad

Por otra parte, se acordó por unanimidad con las organizaciones sindicales que tras la publicación de todas las convocatorias de procesos de selección, se celebrará concursos de traslados de todas las categorías profesionales, priorizando las de Auxiliar de Enfermería, Facultativos Especialistas de Área, Técnicos Especialistas en Radiodiagnóstico, en Radioterapia, en Laboratorio, en Anatomía Patológica y en Higiene Bucodental, así como en la categoría de Pinche. Para ello, la Administración se comprometió a iniciar el estudio y valoración que permita implantar un concurso de traslados abierto y permanente para todas las categorías de personal estatutario, siempre previa negociación en el marco de la Mesa Sectorial.

Además, el Servicio Canario de la Salud convocará, antes del verano, un concurso de traslados para el personal de Enfermería, tal como se había comprometido en la última reunión de la Mesa Sectorial, toda vez que ya finalizó el plazo de toma de posesión de las plazas derivadas de la OPE de 2018.

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Canarias recibe más de 21 millones para la financiación de un paquete de líneas agrícolas y ganaderas

La consejera Alicia Vanoostende participó ayer en la Conferencia Sectorial de Agricultura y Desarrollo Rural

Canarias recibirá más de 21 millones de euros en ayudas estatales para la financiación de diversas líneas agrícolas y ganaderas tras el acuerdo adoptado ayer, miércoles 18 de mayo, entre el Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación y las comunidades autónomas en el marco de la Conferencia Sectorial de Agricultura y Desarrollo Rural, en la que participó la consejera regional del Área, Alicia Vanoostende.

El ministro Luis Planas, que presidió ayer las Conferencias Sectoriales de Agricultura y Desarrollo Rural, y de Pesca, y las CCAA, aprobaron la distribución de 403.842.660 euros para la financiación de estas líneas de actuación prioritarias para el sector primario.

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Transición Ecológica culmina un estudio sobre el impacto del cambio climático en las costas canarias

Momento de la rueda de prensa

José Antonio Valbuena subrayó que todos los escenarios climáticos que se contemplan en este documento son en base a un hipotético escenario de ausencia total de medidas frente a este fenómeno medioambiental

La Consejería de Transición Ecológica, Lucha contra el Cambio Climático y Planificación Territorial del Gobierno de Canarias ha culminado los trabajos del proyecto ‘PIMA (Plan de Impulso al Medio Ambiente) Adapta Costas Canarias’, un documento que permitirá al Archipiélago conocer, por primera vez, lo riesgos a los que se enfrentan sus entornos costeros si no se toman las medidas de adaptación necesarias frente al cambio climático.

El consejero responsable del Área, José Antonio Valbuena, explicó que “estos trabajos se enmarcan dentro la Plan Nacional de Adaptación al Cambio Climático y que su propósito principal es determinar los posibles efectos socioeconómicos y ecológicos en las ocho islas, en el hipotético caso de que se confirmen los peores escenarios sobre este fenómeno global”.

En este sentido, Valbuena recordó que el Ejecutivo ha puesto en marcha un ambicioso ecosistema legislativo en esta legislatura, con la Ley de Cambio Climático y Transición Energética como punta de lanza, la cual obtendrá muy pronto la aprobación definitiva por parte del Parlamento regional.

El informe PIMA Adapta Costas avanza que las consecuencias de la inacción climática podrían abarcar desde un aumento de las inundaciones episódicas con afectación directa a la población, a daños en infraestructuras claves como las vías de transporte terrestre, la desaparición de playas turísticas, la reducción de hábitats y ecosistemas y un aumento de la erosión en toda la franja costera de las islas. Los resultados recopilados responden siempre a hipotéticos escenarios de ausencia total de aplicación de medidas de adaptación.

Valbuena señaló que “el alcance e intensidad asociados a estos fenómenos, que constituyen los componentes de peligrosidad, han sido proyectados para mediados y finales de siglo XXI bajo dos hipótesis de cambio climático, una de intensidad media (percentil 50% de subida del nivel del mar) y otra de intensidad alta (percentil 95% de subida del nivel del mar)”.

Por su parte, el viceconsejero regional de Lucha contra el Cambio Climático, Miguel Ángel Pérez, explicó que “se espera que la variedad de situaciones probables que se puedan dar en un futuro, derivadas de la multitud de escenarios de concentraciones de gases de efecto invernadero y de modelos de ascenso del nivel medio del mar, se encuentren comprendidas entre estos modelos, y esto sirva para dar una aproximación orientativa al rango de las situaciones probables”.

Entre otros datos, se refleja que las pérdidas económicas directas estimadas, asociadas tanto a los procesos erosivos como a los procesos de inundación costera derivados del cambio climático, pueden alcanzar un 11% del PIB actual en el peor escenario de cambio climático en 2100.

Miguel Ángel Pérez resaltó que “el impacto más importante y que podrá componer hasta el 75% de las pérdidas económicas directas estimadas, corresponde a los efectos de la erosión estructural o permanente sobre las playas turísticas del Archipiélago”. “Se estima que el peor escenario climático de 2050 pueda afectar a 147 playas turísticas, con una pérdida total de superficie del 10,6%”, aseveró.

Los resultados indican un patrón este-oeste en la distribución geográfica del riesgo costero asociado al cambio climático en el Archipiélago. En este sentido, los territorios de las islas orientales, Fuerteventura y Lanzarote, estarán sometidos a riesgos significativamente más elevados en 2050 y 2100.

Teniendo en cuenta todos los impactos socioeconómicos y ecosistémicos modelizados, se han identificado 47 tramos de costa de alto riesgo acumulado en Canarias que deberán ser objeto prioritario de estudios de detalle y de planes de adaptación al cambio climático a nivel local.

El PIMA Adapta Costas garantiza la uniformidad metodológica de todas las comunidades autonómicas con el impulso del Ministerio de Transición Ecológica y Reto Demográfico (MITECO). En Canarias, la Consejería de Transición Ecológica encomendó su redacción a la Empresa Pública Cartografía de Canarias S.A (Grafcan) que, a su vez, ha contado con la asesoría y la asistencia de cuadros técnicos y científicos propios, así como del Instituto de Hidráulica Ambiental de la Universidad de Cantabria (IHC) y la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria (ULPGC).

Toda la información sobre el estudio realizado dentro del PIMA Adapta Costas se encuentra disponible en https://pimacostas.grafcan.es/.

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Sanidad notifica un caso de sospecha de viruela del mono en Gran Canaria

Se trata de varón joven que presentó los síntomas característicos de esta patología, que cursa sobre todo con fiebre y lesiones dérmicas, y cuyas muestras se están analizando en coordinación con el Centro Nacional de Microbiología, en Madrid. El paciente evoluciona favorablemente y está siendo tratado en el Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín sin requerir ingreso hospitalario por lo que debe continuar su proceso en domicilio

La Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias ha detectado hoy un posible caso de infección por viruela del mono que está siendo atendido en el Hospital Universitario de Gran Canaria Dr. Negrín, sin que haya requerido ingreso hospitalario y que se encuentra en estudio en coordinación con el Centro Nacional de Microbiología que confirmará o descartará el caso en cuestión.

Se trata de una varón joven, que tras la encuesta epidemiológica realizada, reúne los criterios de notificación y perfil de casos que el Ministerio de Sanidad ha registrado como alerta de infección por viruela del mono, conocida también como Monkeypox. Dada su evolución favorable debe continuar su proceso en domicilio con el seguimiento correspondiente.

La infección por viruela del mono es una enfermedad poco frecuente hasta ahora que cursa con fiebre, dolor de cabeza, inflamación en los ganglios y erupciones en manos y cara, similar a la producida por la Varicela. El virus presenta una baja capacidad de transmisión entre humanos y exige un contacto estrecho íntimo, de hecho los casos confirmados hasta ahora responden a la exposición de prácticas sexuales de riesgo. El período de incubación va de los 5 a los 13 días, aunque en ocasiones puede llegar hasta los 21.

El caso en investigación se notificará hoy al Ministerio de Sanidad y al Centro Europeo para la Prevención y el Control de las Enfermedades (ECDC), tal y como indican los protocolos.

El pasado 15 de mayo el Reino Unido lanzó una alerta sanitaria a la OMS, de acuerdo al reglamento sanitario internacional, tras detectar los cuatro primeros casos en Europa. Esta alerta ha activado el protocolo en todos los centros sanitarios del Servicio Canario de la Salud con el objetivo de detectar precozmente los posibles casos que pudieran detectarse.

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El HUC celebra la I Jornada de la Unidad de Enfermedad Inflamatoria Intestinal

La Unidad del centro, que atiende anualmente a alrededor de 1.800 pacientes con colitis ulcerosa y enfermedad de Crohn, está formada por un equipo multidisciplinar. Durante la Jornada se han abordado temas de actualidad como los nuevos tratamientos, las particularidades de esta enfermedad en pacientes pediátricos y el equilibrio cuerpo-mente

El Complejo Hospitalario Universitario de Canarias (HUC), adscrito a la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, ha acogido hoy la I Jornada de la Unidad de Enfermedad Inflamatoria Intestinal, un punto de encuentro de profesionales y pacientes, el día en que se conmemora esta patología que se define como un grupo de trastornos inflamatorios que engloba la enfermedad de Crohn y la colitis ulcerosa.

Mesa inauguración Jornada

Se trata de una patología de causa desconocida pero mediada inmunológicamente, y cuyos síntomas son muy variados y suelen incluir la diarrea o el dolor abdominal, llegando en ocasiones a requerir cirugía o ser incapacitantes para los pacientes.

Durante la Jornada se han abordado temas de actualidad como los nuevos tratamientos, las particularidades de esta enfermedad en pacientes pediátricos y el equilibrio cuerpo-mente. Además se llevaron a cabo talleres sobre el equilibrio y armonía a través de la respiración así como los beneficios de la relación y respiración.

El acto de inauguración contó con la presencia de la gerente, Mercedes Cueto, la directora de Enfermería, Loreto Barroso, la médica de Aparato Digestivo, Marta Carrillo, y el enfermero de la Unidad de Enfermedad Inflamatoria Intestinal, Sergio Medina. La Dra. Cueto destacó el trabajo que se realiza en la Unidad “que se esfuerza cada día en mejorar la atención de los pacientes con iniciativas como ésta con pacientes.”

Este encuentro ha contado con la participación de la Asociación de enfermos de Crohn y Colitis ulcerosa en Canarias (ACCU) y la Asociación Canaria de Enfermos y Familiares de la Enfermedad Inflamatoria Intestinal y Ostomía (ACEIOO).

La gerente y la directora de Enfermería con Javier Herrera de ACCU

Un equipo multidisciplinar, formado por cuatro gastroenterólogos, un enfermero especialista, cuatro cirujanos y un radiólogo, atiende anualmente a alrededor de 1.800 pacientes pacientes con colitis ulcerosa y enfermedad de Crohn.

La Unidad cuenta con la certificación de calidad que concede el Grupo Español de Trabajo en Enfermedad de Crohn y Colitis Ulcerosa (GETECCU). Se trata de un reconocimiento a la excelencia de la Unidad de Atención Integral a pacientes con estas enfermedad, una distinción que sitúa al centro sanitario como hospital de referencia y reconoce la calidad asistencial e investigadora desarrollada por la Unidad.

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